SFIAビュー： デジタルトランスフォーメーションビュー
スキル一覧
カテゴリー別スキル
| カテゴリー | スキル | レベル | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| デジタル戦略、イノベーション、投資 | 戦略企画 ITSP | 5 | 6 | 7 | ||||
| イノベーション INOV | 5 | 6 | 7 | |||||
| 最先端技術モニタリング EMRG | 4 | 5 | 6 | |||||
| ユーザー調査 URCH | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| ユーザーエクスペリエンス設計 HCEV | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| ビジネスプロセス改善 BPRE | 5 | 6 | 7 | |||||
| ビジネス状況分析 BUSA | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| 需要管理 DEMM | 5 | 6 | ||||||
| ポートフォリオ管理 POMG | 5 | 6 | 7 | |||||
| 実現可能性アセスメント FEAS | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| 投資評価 INVA | 4 | 5 | 6 | |||||
| エンタープライズとビジネスのアーキテクチャ STPL | 5 | 6 | 7 | |||||
| 製品管理 PROD | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| マーケティング MKTG | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||
| デジタル文化、スキル、能力 | 組織能力開発 OCDV | 5 | 6 | 7 | ||||
| 調達 SORC | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||
| 組織設計と実装 ORDI | 4 | 5 | 6 | 7 | ||||
| コンピテンシアセスメント LEDA | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| 学習設計と能力開発 TMCR | 3 | 4 | 5 | |||||
| 知識管理 KNOW | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||
| 組織変更管理 CIPM | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| パフォーマンス管理 PEMT | 4 | 5 | 6 | |||||
| 従業員経験 EEXP | 4 | 5 | 6 | |||||
| デジタルとデータの変換、変更、ガバナンス | ガバナンス GOVN | 6 | 7 | |||||
| リスク管理 BURM | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |||
| 情報管理 IRMG | 4 | 5 | 6 | 7 | ||||
| 情報セキュリティ SCTY | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |||
| 個人データ保護 PEDP | 5 | 6 | ||||||
| データ管理 DATM | 4 | 5 | 6 | |||||
| プログラム管理 PGMG | 6 | 7 | ||||||
| プロジェクト管理 PRMG | 4 | 5 | 6 | 7 | ||||
| ポートフォリオ、プログラムとプロジェクトのサポート PROF | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||
| システム開発管理 DLMG | 5 | 6 | 7 | |||||
| テクノロジサービス管理 ITMG | 5 | 6 | 7 | |||||
| 利益管理 BENM | 5 | 6 | ||||||
| ステークホルダリレーションシップ管理 RLMT | 4 | 5 | 6 | 7 | ||||
| 財務管理 FMIT | 4 | 5 | 6 | |||||
| デジタル技術の実現要因 | ユーザーエクスペリエンス分析 UNAN | 3 | 4 | 5 | ||||
| 要件定義と管理 REQM | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||
| 機械学習 MLNG | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||
| データサイエンス DATS | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||
| BI BINT | 2 | 3 | 4 | 5 | ||||
| データの可視化 VISL | 3 | 4 | 5 | |||||
| ソリューションアーキテクチャ ARCH | 4 | 5 | 6 | |||||
| システム設計 DESN | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
| ビジネスモデリング BSMO | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||
| 顧客サービスサポート CSMG | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||
| サプライヤー管理 SUPP | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||
| ユーザーエクスペリエンス評価 USEV | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||