مستويات المسؤولية: المستوى الرابع- يمكّن Beta

يعمل تحت إشراف عام في إطار واضح من المساءلة. ويمارس قدرًا كبيرًا من المسؤولية الشخصية والاستقلالية.
عندما يكون ذلك ضروريا، يتم وضع الخطط والجداول الزمنية وتفويض العمل للآخرين، عادة ضمن الفريق الخاص.

يؤثر على المشاريع وأهداف الفريق. يتمتع بمستوى تكتيكي من الاتصال مع الأشخاص خارج فريقه، بما في ذلك الزملاء الداخليون والاتصالات الخارجية.

يتضمن العمل مجموعة واسعة من الأنشطة التقنية أو المهنية المعقدة في سياقات متنوعة.

يطبق المعرفة في مجالات مختلفة في مجاله، ويدمج هذه المعرفة لأداء مهام معقدة ومتنوعة. يطبق المعرفة العملية في مجال عمل المنظمة.

• يستخدم الحكمة والتقدير الكبير في تحديد والاستجابة للقضايا والمهام المعقدة المتعلقة بالمشاريع وأهداف الفريق.
• يتصاعد عندما يتأثر النطاق. 

• يخطط ويضع الجداول الزمنية ويراقب العمل لتلبية الأهداف والعمليات الشخصية و/أو الجماعية المحددة، مع إظهار نهج تحليلي لتلبية أهداف الوقت والجودة. 

• يسهل التعاون بين أصحاب المصلحة الذين ليهم أهدافًا مشتركة.  
• المشاركة والمساهمة في عمل الفرق متعددة الوظائف لضمان تلبية احتياجات المستخدم/العملاء في جميع مراحل التسليم/نطاق العمل. 

• يقوم بالتحقيق في السبب والتأثير، وتقييم الخيارات وحل مجموعة واسعة من القضايا المعقدة. 

• يشجع ويدعم مناقشات الفريق بشأن مبادرات التحسين.

• تنفيذ التغييرات الإجرائية ضمن نطاق عمل محدد.

• يطبق ويسهل ويطور مفاهيم التفكير الإبداعي ويجد طرقًا بديلة للتعامل مع نتائج الفريق.

• يتواصل مع الجمهور الفني وغير الفني بما في ذلك الفريق وأصحاب المصلحة داخل المنظمة وخارجها.
• حسب الحاجة، يتولى زمام المبادرة في شرح المفاهيم المعقدة لدعم عملية اتخاذ القرار.
• يستمع ويطرح أسئلة ثاقبة لتحديد وجهات نظر مختلفة لتوضيح وتأكيد الفهم.

• يقود أو يدعم أو يرشد أعضاء الفريق.
• تطوير حلول لأنشطة العمل المعقدة المتعلقة بالمهام. 
• يظهر فهمًا لعوامل الخطر في عملهم.
• يسهم بخبرته المتخصصة في تحديد الاحتياجات دعمًا للمقترحات المقدمة.

• تمكين الآخرين من التكيف والتغيير استجابة للتحديات والتغيرات في بيئة العمل.

• يمتص بسرعة المعلومات الجديدة ويقيمها بشكل نقدي ويطبقها بشكل فعال.
• يحافظ على فهم الممارسات الناشئة وتطبيقها ويتحمل مسؤولية قيادة فرص التطوير لنفسه وأعضاء الفريق. 

• يستثمر إمكانات التطبيقات الاستثمار الأمثل ويقيّم ويدعم استخدام التقنيات والأدوات الرقمية الجديدة.
• ينتقي جيدًا من بين المعايير والطرق والأدوات والتطبيقات والإجراءات المعمول بها المتصلة بحقله التخصصي ويقيّم مدى تأثير التغير الذي يطرأ على هذه المعايير. 

• يتكيف ويطبق المعايير المعمول بها، مع إدراك أهميتها في تحقيق نتائج الفريق.