Avaliação de viabilidade FEAS
Definição, avaliação e descrição de opções de mudança de negócios, visando viabilidade financeira, técnica e de negócios e alinhamento estratégico.
Notas orientativas
As atividades podem incluir, entre outras:
- geração e definição de opções
- garantia de que as opções estejam alinhadas com a visão, missão, objetivos, estratégias e táticas da organização
- envolvimento com as partes interessadas e especialistas relevantes
- avaliação de opções de viabilidade financeira, técnica e de negócios
A avaliação da viabilidade é multidimensional. As opções de mudança devem ser avaliadas em várias dimensões, incluindo, entre outros: financeira, técnica, capacidade e cultura organizacional, contexto estratégico, ambiente econômico e/ou comercial.
A avaliação de viabilidade normalmente resulta em um caso de negócio documentado que é usado para apoiar a tomada de decisões organizacionais sobre os investimentos propostos. Esta habilidade está focada na geração, análise e documentação de opções de investimento.
Compreendendo os níveis de responsabilidade desta habilidade
Onde níveis inferiores não são definidos...
- Tarefas e responsabilidades específicas não são definidas porque a habilidade requer um nível mais alto de autonomia, influência e complexidade na tomada de decisões do que é normalmente esperado nesses níveis. Você pode usar as declarações de essência para entender as responsabilidades genéricas associadas a esses níveis.
Onde níveis mais altos não são definidos...
- Responsabilidades e accountability não são definidas porque esses níveis mais altos envolvem liderança estratégica e influência organizacional mais ampla que vai além do escopo dessa habilidade específica. Veja as declarações de essência.
Desenvolver habilidades e demonstrar responsabilidades relacionadas a essa habilidade
Os níveis definidos mostram a progressão incremental em habilidades e responsabilidades.
Onde níveis inferiores não são definidos...
Você pode desenvolver seu conhecimento e apoiar outras pessoas que têm responsabilidades nesta área:
- Aprender conceitos e princípios-chave relacionados a essa habilidade e seu impacto em sua função
- Executar habilidades relacionadas (veja as habilidades SFIA relacionadas)
- Apoiar outras pessoas que estão realizando tarefas e atividades de nível superior
Onde níveis mais altos não são definidos...
- Você pode progredir desenvolvendo habilidades relacionadas que são mais adequadas a níveis mais altos de liderança organizacional.
Clique para saber por que as habilidades SFIA não são definidas em todos os 7 níveis.
Mostrar/ocultar descrições e níveis extras.
Níveis de responsabilidade para esta habilidade
2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
Nível 1
Avaliação de viabilidade: Nível 2
Auxilia nas tarefas de avaliação de viabilidade sob supervisão de rotina.
Ajuda a reunir informações necessárias para avaliações de viabilidade.
Suporta a identificação e documentação de opções para a mudança de negócios.
Avaliação de viabilidade: Nível 3
Suporta identificação de opções e a avaliação de viabilidade.
Seleciona e emprega técnicas padrão para obter as informações necessárias para avaliações de viabilidade.
Dá suporte à identificação de custos e benefícios tangíveis e o desenvolvimento de casos de negócios.
Avaliação de viabilidade: Nível 4
Seleciona abordagens e técnicas de avaliação de viabilidade relevantes.
Identifica a gama de opções possíveis. Realiza a pré-seleção de opções e a avaliação de viabilidade.
Envolve as partes interessadas internas e externas para obter as informações necessárias para avaliações de viabilidade.
Oferece suporte à preparação de casos de negócios, incluindo análises de custo/benefício, impacto e risco para cada opção.
Avaliação de viabilidade: Nível 5
Gerencia o trabalho investigativo para permitir avaliações de viabilidade.
Colabora com as partes interessadas e especialistas para obter as informações necessárias para avaliações de viabilidade.
Orienta na seleção de abordagens e técnicas de avaliação de viabilidade relevantes para a situação e opções do negócio.
Prepara casos de negócios, incluindo análises de custo/benefício, impacto e risco para cada opção.
Avaliação de viabilidade: Nível 6
Estabelece um framework organizacional e padrões para avaliação de viabilidade e desenvolvimento de casos de negócios.
Dirige e lidera avaliações de viabilidade para iniciativas que terão um impacto significativo na organização.
Envolve-se com as partes interessadas seniores para esclarecer o contexto estratégico das opções de investimento. Direciona e lidera a seleção de abordagens e técnicas de avaliação de viabilidade que sejam relevantes para a situação e as opções do negócio.
Apresenta avaliações de viabilidade e casos de negócios para as partes interessadas sênior e apoia a tomada de decisões sobre opções de investimento.