El marco global de habilidades y competencias para un mundo digital

Despliegue DEPL Beta

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Transición del software del desarrollo al uso en vivo, gestión de riesgos y garantía de que funciona según lo previsto.

Traducción al español de SFIA 9: Versión Beta

SFIA 9 en inglés ya está disponible.

  • Esta es una versión beta de SFIA 9 en español.
  • La creamos utilizando la Phrase Localization Platform, combinando:
    • Contenido traducido de SFIA 8
    • Aportaciones de 7 proveedores líderes de traducción automática
  • Actualizaremos esta traducción después de revisión y controles de calidad.
  • Por favor, contáctenos si nota algún error o tiene preguntas.

Nota: Aunque la traducción automática ayuda a crear versiones iniciales, la revisión profesional garantiza la precisión y el lenguaje apropiado al contexto.

Notas orientativas

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Las actividades pueden incluir, entre otras, las siguientes:

  • trasladar componentes nuevos o cambiados a entornos de pruebas, puesta en escena y en directo
  • Gestión de despliegues mediante enfoques adecuados, como despliegues graduales o entrega continua
  • Mantenimiento de ubicaciones seguras para los componentes en espera de despliegue 
  • utilizando herramientas y técnicas de despliegue para garantizar despliegues coherentes y repetibles, apoyando la gobernanza, la auditoría y la gestión del cambio
  • monitoreo y solución de problemas de los procesos de implementación
  • revertir las implementaciones en caso de problemas o fallos
  • Garantizar la disponibilidad, el rendimiento y la seguridad de los componentes desplegados
  • colaborando con la gestión de lanzamientos y otros equipos 
  • considerando los despliegues controlados por proveedores y su impacto en el entorno de la organización.

Comprender los niveles de responsabilidad de esta habilidad

Donde los niveles inferiores no están definidos...
  • Las tareas y responsabilidades específicas no se definen porque la habilidad requiere un mayor nivel de autonomía, influencia y complejidad en la toma de decisiones de lo que normalmente se espera en estos niveles. Puede utilizar las instrucciones de esencia para comprender las responsabilidades genéricas asociadas a estos niveles.
Donde los niveles superiores no están definidos...
  • Las responsabilidades y la rendición de cuentas no están definidas porque estos niveles superiores implican un liderazgo estratégico y una influencia organizacional más amplia que va más allá del alcance de esta habilidad específica. Véanse las declaraciones de esencia.

Desarrollar habilidades y demostrar responsabilidades relacionadas con esta habilidad.

Los niveles definidos muestran la progresión incremental en habilidades y responsabilidades.

Donde los niveles inferiores no están definidos...

Puedes desarrollar tus conocimientos y apoyar a otras personas que sí tienen responsabilidad en esta área de la siguiente manera:

  • Aprender conceptos y principios clave relacionados con esta habilidad y su impacto en su función
  • Realización de habilidades relacionadas (consulte las habilidades relacionadas con SFIA)
  • Apoyar a otros que realizan tareas y actividades de nivel superior
Donde los niveles superiores no están definidos...
  • Puede progresar desarrollando habilidades relacionadas que se adaptan mejor a niveles más altos de liderazgo organizacional.

Mostrar/ocultar descripciones y niveles adicionales.

Niveles de responsabilidad para esta habilidad

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Despliegue: Nivel 2

Nivel 2 - Asistir: Esencia del nivel: Proporciona asistencia a otros, trabaja bajo supervisión rutinaria y usa su discreción para abordar problemas rutinarios. Aprende activamente a través de entrenamiento y experiencias en el trabajo.

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Ayuda a desplegar versiones y actualizaciones de software bajo supervisión rutinaria. Ejecuta procesos y procedimientos de despliegue definidos utilizando herramientas y técnicas de despliegue. Supervisa las aplicaciones desplegadas e informa de los problemas. Ayuda a revertir los despliegues cuando sea necesario.

Despliegue: Nivel 3

Nivel 3 - Aplicar: Esencia del nivel: Realiza tareas variadas, a veces complejas y no rutinarias, utilizando métodos y procedimientos estándar. Trabaja bajo dirección general, ejerce discreción, y gestiona el propio trabajo dentro de los plazos. Potencia proactivamente las habilidades y el impacto en el lugar de trabajo.

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Despliega versiones de software y actualizaciones en entornos de producción. Utiliza herramientas y técnicas de despliegue para garantizar despliegues coherentes. Monitorea y soluciona problemas en los procesos de despliegue. Realiza rollbacks de despliegues en caso de problemas o fallos. Colabora con los equipos de gestión y operaciones de lanzamientos.

Despliegue: Nivel 4

Nivel 4 - Facilitar: Esencia del nivel: Realiza diversas actividades complejas, apoya y guía a otros, delega tareas cuando corresponde, trabaja de forma autónoma bajo dirección general y aporta experiencia para cumplir los objetivos del equipo.

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Planifica y ejecuta despliegues de versiones y actualizaciones de software complejas. Gestiona el despliegue continuo utilizando herramientas y técnicas de automatización. Desarrolla y mantiene procesos, procedimientos y scripts de despliegue. Monitorea y optimiza los procesos de despliegue para mayor eficiencia y fiabilidad. Garantiza la disponibilidad, rendimiento y seguridad de las aplicaciones desplegadas. Colabora con equipos interfuncionales.

Despliegue: Nivel 5

Nivel 5 - Asegurar, asesorar: Esencia del nivel: Proporciona orientación autorizada en su campo y trabaja bajo una dirección amplia. Responsable de entregar resultados de trabajo significativos, desde el análisis hasta la ejecución y evaluación.

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Diseña e implementa enfoques de despliegue, procesos y herramientas de automatización para la organización. Supervisa el despliegue de software crítico y a gran escala. Garantiza que los procesos de despliegue se alineen con los estándares y prácticas recomendadas de la organización. Mejora continuamente los procesos de despliegue y las capacidades de automatización. Define estrategias de monitoreo y alerta para las aplicaciones desplegadas.

Despliegue: Nivel 6

Nivel 6 - Iniciar, ejercer influencia: Esencia del nivel: Tiene una influencia organizativa significativa, toma decisiones de alto nivel, forma políticas, demuestra liderazgo, promueve la colaboración organizacional y acepta la rendición de cuentas en áreas clave.

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Define estrategias, políticas y estándares de despliegue organizacional. Alinea las prácticas de despliegue con las operaciones generales y las metas de prestación de servicios. Garantiza la disponibilidad de recursos y herramientas para un despliegue eficaz. Impulsa la adopción de nuevas técnicas y tecnologías de despliegue. Colabora con las partes interesadas de alto nivel para garantizar que los despliegues cumplan con las estrategias y objetivos empresariales.