SFIA-Ansicht: Unterstützung und Anleitung zu agilen Praktiken Beta
Unterstützung und Anleitung zu agilen Praktiken
Methoden und Tools METL
(modified)
Führt die Einführung, Verwaltung und Optimierung von Methoden und Instrumenten und gewährleistet so eine effektive Nutzung und Abstimmung auf organisatorische Ziele.
Unternehmensmoderation OFCL
(unchanged)
Das Unterstützen von Arbeitsgruppen bei der Implementierung der Prinzipien und Praktiken für eine effektive Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen und Fachgebiete hinweg.
Arbeitnehmererfahrung EEXP
(unchanged)
Das Optimieren der Motivation und Arbeitsweise der Arbeitnehmer, das Fördern von Arbeitnehmern und das Unterstützen ihrer Gesundheit und ihres Wohlbefindens.
Berufliche Weiterentwicklung PDSV
(unchanged)
Das Fördern der beruflichen Entwicklung von Einzelpersonen in Übereinstimmung mit ihren Karrierezielen und den Anforderungen des Unternehmens.
Wissensmanagement KNOW
(modified)
Systematische Erfassung, Entwicklung und Nutzung von lebenswichtigem Wissen zur Wertschöpfung und Steigerung der Organisationsleistung.
Management der Beziehung zu Beteiligten RLMT
(modified)
Systematische Analyse, Steuerung und Beeinflussung von Stakeholder-Beziehungen, um durch strukturiertes Engagement für beide Seiten vorteilhafte Ergebnisse zu erzielen.
Portfolio-, Programm- und Projektunterstützung PROF
(unchanged)
Unterstützung und Anleitung zu Prozessen, Verfahren, Tools und Techniken für das Portfolio-, Programm- und Projektmanagement.