Le competenze globali e il quadro delle competenze per un mondo digitale

Modellazione e progettazione dei dati DTAN Beta

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Sviluppo di modelli e diagrammi per rappresentare e comunicare i requisiti dei dati e gli asset di dati.

Traduzione italiana di SFIA 9: Versione Beta

SFIA 9 in inglese è ora disponibile.

  • Questa è una versione beta di SFIA 9 in italiano.
  • L'abbiamo creata utilizzando la Phrase Localization Platform, combinando:
    • Il contenuto tradotto da SFIA 8
    • I contributi di 7 principali fornitori di traduzione automatica
  • Aggiorneremo questa traduzione dopo la revisione e i controlli di qualità.
  • Vi preghiamo di contattarci se notate errori o avete domande.

Nota: Sebbene la traduzione automatica aiuti a creare versioni iniziali, la revisione professionale garantisce precisione e un linguaggio appropriato al contesto.

Note di orientamento

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La modellazione dei dati supporta attività quali, a titolo esemplificativo ma non esaustivo:

  • aiutare le organizzazioni a comprendere i propri asset di dati, sviluppare sistemi software e le relazioni tra entità del mondo reale
  • coinvolgere le parti interessate per raccogliere i requisiti e garantire che i modelli di dati siano allineati con gli obiettivi aziendali
  • facilitare l'ingegneria dei dati, l'integrazione e l'interoperabilità
  • migliorare il recupero dei dati
  • supportare la governance dei dati e la gestione dei dati master
  • incorporando gli standard dei dati di riferimento del settore per garantire coerenza, interoperabilità e conformità.

I modelli di dati includono in genere componenti quali entità, relazioni, attributi e domini. Esistono vari tipi di modelli di dati, tra cui relazionali, orientati agli oggetti, NoSQL e basati sul tempo.

I modelli di dati comunicano diversi livelli di dettaglio: concettuale, logico e fisico. 

Comprendere i livelli di responsabilità di questa abilità

Dove i livelli inferiori non sono definiti...
  • I compiti e le responsabilità specifiche non sono definiti perché l'abilità richiede un livello più elevato di autonomia, influenza e complessità nel processo decisionale rispetto a quanto generalmente previsto a questi livelli. È possibile utilizzare le istruzioni di essenza per comprendere le responsabilità generiche associate a questi livelli.
Dove i livelli più alti non sono definiti...
  • Le responsabilità e le responsabilità non sono definite perché questi livelli superiori implicano una leadership strategica e un'influenza organizzativa più ampia che va oltre l'ambito di questa specifica competenza. Vedi le dichiarazioni di essenza.

Sviluppare competenze e dimostrare le responsabilità relative a questa abilità

I livelli definiti mostrano la progressione incrementale delle competenze e delle responsabilità.

Dove i livelli inferiori non sono definiti...

Puoi sviluppare le tue conoscenze e sostenere gli altri che hanno responsabilità in questo settore:

  • Apprendimento dei concetti e dei principi chiave relativi a questa abilità e al suo impatto sul tuo ruolo
  • Esecuzione di abilità correlate (vedere le competenze SFIA correlate)
  • Supportare altri che svolgono compiti e attività di livello superiore
Dove i livelli più alti non sono definiti...
  • È possibile progredire sviluppando competenze correlate che sono più adatte ai livelli più elevati di leadership organizzativa.

Mostra/nascondi descrizioni e livelli extra.

Livelli di responsabilità per questa abilità

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Modellazione e progettazione dei dati: Livello 2

Livello 2 - Assistere: Essenza del livello: fornisce assistenza agli altri, lavora sotto supervisione ordinaria e usa la loro discrezione per affrontare i problemi di routine. Apprende attivamente attraverso la formazione e le esperienze sul posto di lavoro.

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Stabilisce, modifica o gestisce semplici strutture dati e componenti associati. Utilizza specifiche tecniche di modellazione e progettazione dei dati sotto guida.

Modellazione e progettazione dei dati: Livello 3

Livello 3 - Applicare: Essenza del livello: esegue varie attività, a volte complesse e non di routine, utilizzando metodi e procedure standard. Lavora sotto la direzione generale, esercita la discrezione e gestisce il proprio lavoro entro le scadenze. Migliora in modo proattivo le competenze e l'impatto sul posto di lavoro.

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Applica tecniche standard di modellazione e progettazione dei dati basate su una comprensione dettagliata dei requisiti organizzativi. Stabilisce, modifica e gestisce strutture dati e componenti associati. Comunica e spiega i dettagli delle strutture dati e dei componenti ad altri.

Modellazione e progettazione dei dati: Livello 4

Livello 4 - Abilitare: Essenza del livello: svolge diverse attività complesse, supporta e guida gli altri, delega i compiti quando appropriato, lavora in modo autonomo sotto la direzione generale e contribuisce con le competenze per raggiungere gli obiettivi del team.

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Esamina i requisiti dei dati aziendali in cui vi è una certa complessità e ambiguità. Pianifica le attività di modellazione e progettazione dei dati, selezionando tecniche e livelli di dettaglio appropriati per soddisfare gli obiettivi. Fornisce consigli e indicazioni ad altri che utilizzano le strutture dati e i componenti associati.

Modellazione e progettazione dei dati: Livello 5

Livello 5: Assicurare, consigliare: Essenza del livello: fornisce una guida autorevole nel loro campo e lavora in un'ampia direzione. Responsabile della fornitura di risultati di lavoro significativi, dall'analisi all'esecuzione fino alla valutazione.

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Imposta standard per la modellazione dei dati e strumenti e tecniche di progettazione, consiglia sulla loro applicazione e assicura la conformità. Gestisce l'indagine dei requisiti dei dati aziendali sulla base di una comprensione dettagliata dei requisiti informativi. Coordina l'applicazione di tecniche di analisi, progettazione e modellazione per stabilire, modificare o mantenere le strutture dati e i loro componenti associati. Gestisce l'iterazione, la revisione e la manutenzione di requisiti dei dati e modelli dei dati.