Livelli di responsabilità
Questa sezione delinea gli attributi generici che caratterizzano i sette livelli di responsabilità e responsabilità di SFIA. La struttura del quadro garantisce che le definizioni delle competenze professionali siano chiaramente distinte e allineate a ciascun livello di responsabilità, fornendo un percorso progressivo e riconoscibile da un livello all'altro.
Il potere dei livelli di responsabilità
I sette livelli di responsabilità di SFIA non solo supportano la progressione di carriera, ma forniscono anche una base per mappare altri quadri e strutture organizzative rispetto al framework SFIA. Gli attributi generici rendono questi livelli adatti come base per le competenze di base, la mappatura delle strutture e le fasi di sviluppo della carriera.
- Le organizzazioni con competenze o valori fondamentali esistenti possono combinarli con le competenze professionali di SFIA, beneficiando della chiarezza e della struttura fornite dai livelli SFIA.
- Le organizzazioni, gli organismi professionali o le associazioni di categoria che desiderano mappare le proprie strutture su SFIA possono utilizzare i livelli di responsabilità, definiti da attributi generici, come base per tali mappature.
Applicabilità universale
Sebbene SFIA sia stato inizialmente progettato per la comunità digitale, IT e dell'ingegneria del software, le sue competenze professionali sono rilevanti anche al di là di questi campi. La sua applicabilità universale consente di estenderlo a varie professioni tecniche o ad alta intensità di conoscenza. I livelli di responsabilità di SFIA facilitano l'integrazione di diversi lavori professionali, fornendo una base comune per la mappatura dei framework o l'allineamento della struttura di un'organizzazione con il framework SFIA.