Le cadre mondial des compétences et des compétences pour le monde numérique

Point de vue SFIA : Ressourcement

Ressourcement

Gestion de la performance PEMT

Optimisation de la performance de l’organisation en développant celle des individus et des groupes de travail, afin d’atteindre les objectifs convenus avec des résultats mesurables.

Expérience des employés EEXP

Amélioration de l'engagement des employés et des méthodes de travail, responsabilisation des employés et soutien de leur santé et de leur bien-être.

Facilitation organisationnelle OFCL

Soutien aux groupes de travail pour mettre en œuvre les principes et pratiques en vue d’assurer l’efficacité du travail d'équipe au-delà des frontières organisationnelles et des spécialisations professionnelles.

Développement professionnel PDSV

Prestation du développement professionnel des employés conformément à leurs objectifs de carrière et aux exigences organisationnelles.

Ressourcement RESC

Acquisition, déploiement et intégration des ressources.