数字世界的全球技能和能力框架

责任级别: 级别 1

自主性

在监督下工作。使用少量自主决定权。并期望在突发情况下寻求指导。

影响力

影响力最小。可以单独工作,也可以与同事合作。

复杂性

在稳定的环境中执行例行活动。在处理突发问题时寻求帮助。

知识

具有适合于工作领域的基本通用知识。应用新获得的知识来开发新技能。 

业务技能

有足够的沟通技巧与他人进行有效的对话。

展示出有思路的工作方法。

能使用基础的系统和工具、应用程序和流程

有助于确定识别自己的发展机会。

遵循行为准则、道德规范和组织标准。意识到健康和安全问题。

了解并应用基本的个人安全实践。