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SFIA 9 框架参考文档（SFIA 9 的完整内容，PDF 格式）/ 关于 SFIA 的指南（指导如何使用 SFIA 标准，PDF 格式）
知识产权和版权
Skills Framework for the Information Age（简称“SFIA”）、SFIA 名称以及由 SFIA 基金会发布的所有文档、信息、设计和标志所涉及的知识产权归 SFIA 基金会独有，并将永远归基金会所有。基金会拥有上述所有内容的版权。未经许可，禁止以任何形式或媒介复制或分发 SFIA 的内容。
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关于 SFIA
此文档提供了对 SFIA 的全面洞察，SFIA 是全球公认的数字时代技能和能力管理标准。此文档非常适合希望了解或实施结构化技能和能力管理方法的组织和个人。主要内容包括：
- 介绍和概述： SFIA 的结构、原则以及自创建以来的发展历程。
- 应用： 指导如何使用 SFIA 进行技能评估、职业发展、劳动力规划以及岗位设计，适用于个人、人力资源专业人士、管理者和教育机构等。
- 框架结构： 详细描述 SFIA 的七个职责级别、专业技能以及通用属性和行为因素的整合。
- 许可信息： 关于 SFIA 在不同使用场景下的许可条款信息。
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SFIA 9 框架参考文档
此文档为 SFIA 9 框架参考文档，内容包括：
- 职责级别： 全面解释 SFIA 的七个级别，从入门级到战略领导级。
- 通用属性和行为因素： 深入描述自主性、影响力、复杂性以及商业技能/行为因素在所有级别的表现。
- 专业技能目录： SFIA 技能的完整目录，分类清晰，便于查阅。
- 许可信息： 有关框架使用权限和许可选项的详细信息。
346 页 PDF： 此文档经过优化，适合屏幕查看（不适用于打印）。
注意： 未经许可，禁止复制或分发此 PDF。