Vista SFIA: Gestione delle persone Beta
Gestione delle persone
Gestione delle prestazioni PEMT
(unchanged)
Migliorare le prestazioni organizzative sviluppando le prestazioni di individui e gruppi di lavoro per raggiungere gli obiettivi concordati con risultati misurabili.
Analisi e progettazione del lavoro JADN
(new)
Pianificazione, analisi e progettazione di ruoli e strutture lavorative in linea con i requisiti, gli obiettivi e la cultura organizzativa.
Esperienza dei dipendenti EEXP
(unchanged)
Migliorare il coinvolgimento e il modo di lavorare dei dipendenti, responsabilizzare i dipendenti e sostenere la loro salute e il loro benessere.
Facilitazione organizzativa OFCL
(unchanged)
Supportare i gruppi di lavoro per applicare principi e pratiche per un lavoro di squadra efficace oltre i confini organizzativi e le specializzazioni professionali.
Sviluppo professionale PDSV
(unchanged)
Facilitare lo sviluppo professionale delle persone in linea con i loro obiettivi di carriera e le esigenze organizzative.
Gestione delle risorse RESC
(unchanged)
Acquisizione, distribuzione e onboarding di risorse.