Livelli di responsabilità: Livello 1 - Seguire

Autonomia

Lavora sotto strette indicazioni. Utilizza poca discrezione nel rispondere alle richieste. Ci si aspetta che chieda indicazioni in situazioni inattese.

Influenza

Influenza minima. Può lavorare da solo o interagire con i colleghi immediati.

Complessità

Svolge attività di routine in un ambiente strutturato. Richiede assistenza nella risoluzione di problemi inattesi. Partecipa alla generazione di nuove idee.

Abilità aziendali

Ha sufficienti abilità di comunicazione orale e scritta per un impegno efficace con i colleghi diretti.

Utilizza sistemi e strumenti, applicazioni e processi di base.

Dimostra un approccio al lavoro organizzato. Ha abilità digitali di base per apprendere e utilizzare applicazioni e strumenti per il proprio ruolo.

Apprendimento e sviluppo professionale: contribuisce a identificare le proprie opportunità di sviluppo.

Sicurezza, privacy ed etica: comprende e rispetta gli standard dell'organizzazione.

Conoscenza

Ha una conoscenza generica di base appropriata all'area di lavoro. Applica conoscenze recentemente acquisite per sviluppare nuove abilità.