Vue SFIA: Culture DevOps Béta
Survol des Compétences
Compétences par catégorie
| Compétence | Niveaux | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ingénierie du cycle de vie des systèmes et des logiciels SLEN | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||
| Gestion des risques BURM | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
| Implémentation et design organisationnels ORDI | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||
| Développement du potentiel organisationnel OCDV | 5 | 6 | 7 | ||||
| Gestion des relations avec parties prenantes RLMT | 4 | 5 | 6 | 7 | |||
| Évaluation des compétences LEDA | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||
| Mesures MEAS | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||
| Gestion du développement des systèmes DLMG | 4 | 5 | 6 | 7 | |||
| Gestion de la connaissance KNOW | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
| Gestion des performances PEMT | 4 | 5 | 6 | ||||
| Expérience employé EEXP | 4 | 5 | 6 | ||||
| Analyse et conception des emplois JADN | 3 | 4 | 5 | ||||