Search results Are you looking for SFIA skills or other resources such as skills profiles, guidelines, training, mappings, bodies of knowledge, licensing? Search for SFIA skills only Filter to resources only 4321 items matching your search terms. تمكين التغيير المؤسسي تسهيل التغيير الثقافي والسلوكي من خلال تمكين الأفراد والفرق من دمج طرق جديدة للعمل والتكيف مع التغييرات. Located in SFIA 9 / المهارات تنفيذ التعلم نقل المعارف وتطوير المهارات وتغيير السلوكيات باستخدام مجموعة من الآليات والموارد والوسائط. Located in SFIA 9 / المهارات تنفيذ التغيير في العمل Located in SFIA 9 / … / عرض الإطار الكامل لـ SFIA 9 / التغيير والتحول تنفيذ التغيير في العمل Located in SFIA 9 / … / عرض SFIA 9 لتكنولوجيا المعلومات المؤسسية / التغيير والتحول تنسيق نظم المعلومات التنسيق ما بين الاستراتيجيات المعلوماتية والاستراتيجيات التكنولوجية في الحالات التي يعود فيها استخدام منهج مشترك بالنفع على المؤسسة. Located in SFIA 9 / المهارات Toma de decisiones Aplicar el pensamiento crítico para evaluar opciones, estimar riesgos y seleccionar el curso de acción más adecuado. Located in SFIA 9 / Niveles de responsabilidad / Atributos genéricos, habilidades empresariales y factores de comportamiento Tomada de Decisão Aplicar o pensamento crítico para avaliar opções, avaliar riscos e selecionar o curso de ação mais adequado. Located in SFIA 9 / Níveis de responsabilidade / Atributos genéricos, habilidades comerciais e fatores comportamentais 通信 情報、アイデア、洞察を明確に交換し、相互理解と協力を可能にします。 Located in SFIA 9 / 責任のレベル / 一般的な属性、ビジネススキル、行動要因 通信 明确交流信息、观点和见解,促进相互理解与合作。 Located in SFIA 9 / 责任级别 / 通用属性、业务技能和行为因素 通用属性、业务技能和行为因素 所有 1-7 级通用属性和业务技能/行为因素。 Located in SFIA 9 / 责任级别 < Previous 10 items 1 ... 378 379 380 381 382 383 384 ... 433 Next 10 items > Sort by relevance date (newest first) alphabetically SFIA version Filter the results Where to search Current SFIA version Older SFIA versions Other resources Item type Select All/None Change Request Folder Framework Generic Attribute Menu News Item Page Responsibility Skill New items since Yesterday Last week Last month Ever Subscribe to an always-updated RSS feed.