Уровни ответственности: Уровень 5
Автономия
Работает под общим руководством. Работа часто инициируется самостоятельно. Несет полную ответственность за выполнение поставленных технических и / или проектных / надзорных задач. Устанавливает вехи и играет важную роль в распределении задач и / или обязанностей.
Влияние
Влияет на организацию, клиентов, поставщиков, партнеров и коллег за счет собственной специализации. Строит соответствующие и эффективные деловые отношения. Принимает решения, которые влияют на успех порученной работы, то есть на результаты, сроки и бюджет. Имеет значительное влияние на распределение и управление ресурсами, соответствующими заданным заданиям. Ведет сотрудничество между пользователями и клиентами на всех этапах работы. Обеспечивает постоянное удовлетворение потребностей пользователей на каждом этапе работы.
Сложность
Выполняет широкий спектр сложных технических и / или профессиональных работ. Выполняет работу, требующую применения фундаментальных принципов в широком и зачастую непредсказуемом диапазоне контекстов. Понимает взаимосвязь между собственной специализацией и более широкими требованиями заказчика / организации.
Знания
Полностью знаком с общепризнанными отраслевыми сводами знаний, как общих, так и специальных. Активно ищет новые знания для личного развития, а также для наставничества или обучения других. Развивает более широкий круг знаний в отрасли или бизнесе. Применяет знания, чтобы помочь определить стандарты, которые будут применять другие.
Бизнес навыки
Демонстрирует навыки лидерства. Общается эффективно, как формально, так и неформально.
Фасилитирует коллаборацию между заинтересованными сторонами для достижения общих целей.
Анализирует, проектирует, планирует, выполняет и оценивает работу по срокам, стоимости и качеству. Анализирует требования и дает советы относительно объема и вариантов постоянного улучшения работы. Учитывает все требования при внесении предложений. Демонстрирует творческий подход, новаторство и этическое мышление в применении решений на благо клиента / заинтересованного лица.
Консультирует по имеющимся стандартам, методам, инструментам и приложениям, имеющим отношение к специализации, и может сделать соответствующий выбор из альтернатив.
Информирован о развитии отрасли. Берет на себя инициативу по поддержанию навыков в актуальном состоянии. Является наставником для коллег.
Оценивает и анализирует риски.
Проактивно обеспечивает надлежащее решение вопросов безопасности как в собственных, так и в других областях деятельности. При необходимости привлекает или работает со специалистами по безопасности. Способствует культуре безопасности организации.