Niveles de responsabilidad: Nivel 1

Trabaja bajo supervisión. Usa poca discreción. Se espera que busque orientación en situaciones inesperadas.

Influencia mínima. Podría trabajar solo o interactuar con sus compañeros inmediatos.

Realiza actividades rutinarias en un ambiente estructurado. Requiere ayuda para solucionar problemas inesperados.

Tiene un conocimiento genérico básico apropiado para el área de trabajo. Aplica el conocimiento recién adquirido para desarrollar nuevas habilidades.

Tiene suficiente capacidad de comunicación para el diálogo efectivo con otros.

Demuestra un enfoque organizado para el trabajo.

Utiliza sistemas y herramientas, aplicaciones y procesos básicos.

Contribuye a la identificación de oportunidades de desarrollo propio.

Sigue el código de conducta, la ética y los estándares de la organización. Conoce los problemas de salud y seguridad.

Entiende y aplica prácticas básicas de seguridad personal.